U Smederevu bez posla ostalo 150 ljudi

Ugovori su sklapani na tri ili šest meseci. Nekima od otpuštenih radnika ugovori su isticali u maju, a nekima u avgustu. U rešenjima se, dalje, navodi da zaposleni imaju pravo da se prijave Nacionalnoj službi za zapošljavanje i ostvare naknadu u slučaju nezaposlenosti. Među otpuštenim radnicima vlada neverica.

- Možda je ovo sve "pokriveno" zakonom, ali da li je ljudski? Poslodavac je imao i druga rešenja, a ne da nas ostavi na ulici - smatra radnica koja je, posle porodiljskog bolovanja, nedavno počela da radi. - Imam bebu i muža koji, takođe, neće moći da radi, jer ga čeka teška operacija.

Onima koji u utorak nisu bili na poslu, vest o otkazima saopštena je telefonom.

- Zvali su me uveče da mi kažu da sam dobila otkaz, iako sam na bolovanju. Zar je to po zakonu - pita jedna od otpuštenih radnica PKC.

U Agenciji "Trenkvalder" iz Beograda, koja uslužno zapošljava radnike za PKC tvrde da je sve po zakonu.

- Menadžment kompanije je odlučio da otkažemo ugovore za svih 150 radnika koji su angažovani na određeno vreme zbog privremenog povećanja obima posla - navodi Zoran Bukilić iz agencije "Trenkvalder". - Zbog vanrednog stanja, obim posla je smanjen, samim tim prestala je i potreba za angažovanjem ovih radnika.

Iz ove Agencije navode da oni samo izvršavaju odluke poslodavca i da se ne mešaju u poslovne poteze svojih klijenata. U PKC je u sredu bilo nemoguće dobiti sagovornika na ovu temu. Na telefone se niko nije javljao, niti je stiglo zvanično saopštenje povodom odluke o otpuštanjima.

Prema rečima ljudi iz Agencije, PKC je u problemu, jer veliki broj komponenti za proizvodnju dolazi iz evropskih fabrika, koje su zbog koronavirusa privremeno zatvorene. Otežan je i plasman gotovih proizvoda.