Tihi štrajk usporio pošiljke (VIDEO/FOTO)

J. Ž. S. - D. I. K.

03. 11. 2017. u 21:20

Radnici U "Pošti Srbije" protestuju nezadovoljni svojim materijalnim položajem i dosadašnjim načinom zapošljavanja

Тихи штрајк успорио пошиљке (ВИДЕО/ФОТО)

Foto M.Anđela

PUNA četiri dana zaposleni u JP "Pošta Srbije", nezadovoljni svojim materijalnim položajem, štrajkuju ispred Glavnog poštanskog centra u Zemunu. Nekoliko stotina radnika okuplja se svake večeri u Ugrinovačkoj ulici, a među njima je najviše poštara, šalterskih radnika i vozača. Poštanski saobraćaj, kako tvrde i zaposleni i rukovodstvo ovog javnog preduzeća, ipak se odvija nesmetano. Jedina kašnjenja su kod isporuka paketskih pošiljaka.

Jedan od njihovih najvažnijih zahteva je povećenje zarade za iznos realnog pada u poslednje tri godine, kao i isplata zarade iz dobiti. Zaposleni su nezadovoljni i svojim radno-pravnim statusom i traže da se zabrani zapošljavanje na sistematizovana radna mesta s rešenjima o privremeno-povremenim poslovima.

- Osim u Zemunu, naši radnici okupljaju se svake večeri i u Novom Sadu - kaže Zoran Pavlović, predsednik Samostalnog sindikata poštanskih radnika Srbije. - Šalteri zasada normalno rade, ali je poštanski saobraćaj usporen, odnosno pošiljke kasne od dva do tri dana.

Sindikat se nedavno obratio i Aleksandru Vučiću, da se kao predsednik Srbije angažuje u realizaciji, kako su istakli, opravdanih i realnih zahteva Sindikata. U dopisu predsedniku navodi se da je JP "Pošta Srbije" po ostvarenoj dobiti i ostalim ekonomskim pokazateljima jedno od najuspešnijih preduzeća u Srbiji, ali ne i po zaradama, koje su, pored umanjenja od 10 odsto, dodatno obezvređene rastom troškova života.

ŠTA KAŽE RUKOVODSTVO - Radnici JP "Pošta Srbije" ne štrajkuju, s obzirom na to da štrajk nije prijavljen poslodavcu, kako to predviđa Zakon o štrajku - rečeno je, za "Novosti", u ovom javnom preduzeću. - S predstavnicima sindikata održani su sastanci i njihovi zahtevi i pitanja su delegirani institucijama koje o tome odlučuju. U "Pošti Srbije" tvrde da su sve usluge dostupne korisnicima. - Eventualno dolazi do manjih kašnjenja prilikom isporuke paketskih pošiljaka - ističu u "Pošti".

Sindikat podseća i na to da je neto dobit "Pošte" za prošlu godinu iznosila 3,47 milijardi dinara i da je ona ostvarena zahvaljujući svim zaposlenima. Radnici na privremeno-povremenim poslovima, njih 267, rade i po nekoliko godina na sistematizovanim radnim mestima za znatno manju zaradu i bez prava koja imaju njihove kolege u radnom odnosu.

- Zbog nedovoljnog broja neposrednih izvršilaca u tehnološkom delu zaposleni ne mogu da ostvare godišnji odmor, pa se to osnovno pravo pretvara u slobodne dane, koje nijedan pravni akt ne prepoznaje - kažu u Sindikatu. - Prema saznanjima Sindikata, pokrenute su procedure za izbor direktora preduzeća na osnovu završenog konkursa. Neophodno je, za dobrobit "Pošte" i njenih zaposlenih, što pre izaći iz ovog nedefinisanog statusa direktora preduzeća.

"Pošta Srbije" lane je imala poslovne prihode veće od 25 milijardi dinara. Većina tog novca, oko 21 milijarde, potiče od prodaje usluga i proizvoda. Znatan deo poslovnih prihoda, 13 odsto, stiže od "Telekoma Srbija", kome "Pošta" iznajmljuje poslovni prostor. Reč je o tri milijarde dinara, odnosno oko 25 miliona evra, odnosno 3,15 milijardi dinara, koliko se godišnje slije u kasu "Pošte" samo po tom osnovu. Drugim rečima, da nema kirije iz "Telekoma", "Pošta" bi sa svim svojim prihodima imala profit od 320 miliona dinara na godišnjem nivou. To znači da 14.944 radnika "Pošte" od svih delatnosti (platnog prometa, kablovskog i internet provajdinga, poštanskog saobraćaja...) realno zaradi za godinu oko dva i po miliona evra.

Poslednji ugovor o zakupu poslovnog prostora između ove dve kompanije u državnom vlasništvu potpisan je 2015. godine. Njime je definisana dinamika snižavanja ovog iznosa u narednih deset godina. Razlog je taj što "Telekom" više ne zapošljava toliko ljudi kao nekada, a i godinama se smanjivao prostor potreban za smeštaj njegove tehnike.

- Kako je za samo jednog zakupca, "Telekom Srbiju", vezan najveći deo iznajmljenog prostoram kao i prihoda koji se ostvaruju po osnovu zakupa, započete aktivnosti na restrukturiranju i privatizaciji "Telekoma" mogu da vode smanjivanju površine i izmeni strukture zakupljenog prostora u neposrednoj budućnosti, tako da se procenjuje da će u 2017. biti prisutan uvećan rizik za ostvarivanje prihoda od zakupa, a time i ostalih poslovnih prihoda u celini. A taj rizik procenjujemo na dva i po odsto - stoji u napomenama uz zvaničan finansijski izveštaj "Pošte Srbije" za 2016. godinu.



Pratite nas i putem iOS i android aplikacije

Komentari (16)

Profesor

03.11.2017. 23:03

Ok strakuju povecani troskovi zivota itd. Ako bi ste za pocetak mogli da objavite kolike su te plate i za koju spremu pa ako hocete da ja menjam moj posao profesora mateamtike u skoli za posao u posti? A sto se tice dobiti, manite mi se tih prica kad je u pitanju drzavna firma koja ima monopol.

Mrgud

04.11.2017. 11:29

@Profesor - Profesore,izvolte i ja,kao i vi mislim da bih bolje radio vaš posao od vas a za tu vašu tri puta veću platu od moje!!!!

MatijaBG

04.11.2017. 11:32

@Profesor - Loše kod privatnika,da,da... zato svi iz pošte odoše u te "loše"!!!

Сораб

04.11.2017. 02:13

Хвала Новостима на овом чланку и на тачности информација у њему. Доказали сте да сте озбиљни и поред свих потешкоћа. Кад видим како ви пишете и како извештава бљутави Пинк, просто је срамотно да се и једни и други сврставате у новинаре... Наставите да пишете о мукама радника Поште. Раскринкајте династију Кркобабића и Мире Петровић! Помозите нам да зауставимо гурање проблема под тепих...

Gavrilo

04.11.2017. 07:30

Dok njihove kolege u privatnim poštama guše se od rada i obaveza za mnogo manje plate od njihovih ovi"samoupravljači" bi da dele zaradu iz dobiti preduzeća. U kom oni svetu žive ? A kad pomenu iznos plate obavezno prećute 13 platu, regrese, plaćen prekovremeni ,noćni, smenski rad, jubilarne nagrade, plaćene doprinose u punom iznosu što većina radnika u Srbiji može samo da sanja.Samoupravljačimo malo ? Pa u privatni sektor gospodo ako Vam je malo., videćete kolike su tamo plate i koliko se radi t

MatijaBG

04.11.2017. 23:05

@Gavrilo - Gavrilo,crni Gavrilo,znaš li ti da je poštarska plata od 15.000,00 do 32.000,00,da je regres 200,00 ( istina mesečno ) da nema 13 plate već je to iz dobiti ( da je nema nebi ni davanja bilo ) da je smenski ( noćni ) dodatak 2.000,00 da su doprinosi po slovu zakona ( ako su ) da od sto PTT radnika jedva ako 5-10 njih koristi penziju,da umiru malo pre ili po odlasku u penziju i da sve te doprinose ostavljaju nekom drugom.Poštovani Gavrilo,u pošti je bilo dobro nekad davno,pre 5.-tog oktobra!

Mirko

06.11.2017. 15:16

@Gavrilo - Kao zanatlija ne znam šta je odmor, ne znam šta je neradni dan, ne znam šta je vikend, ne znam šta je regres, štrajk... i da dalje ne nabrajam. Ali zato znam šta je porez, socijalno osiguranje, osiguranje za slučaj nezaposlenosti, penziono osiguranje i još masa drugih taksi i dažbina. A plata ... e to je tek za priču. Koliko posla ima, toliko i zaradim, ali nikada 32000 dinara kao šalterski radnik na pošti. Za svoj rad djem garanciju. Ko od poštara hoće, može samnom da se menja.

Profa.

04.11.2017. 08:44

Šta bi tek trebali da rade obični radnici, kad poštari sa najvećom platom u sredini štrajkuju?

Jaćim Radulović

04.11.2017. 12:00

Ovde pojedinci ostavljaju komentare a pojma nemaju kakvo je stanje u posti. Prosecna plata je mizarnih 37000 din-prosecna!. Pojedini radnici koji su na Pp poslovima rade za 17000 din,nemaju go,bolovanje,sl dan. Salterski radnik ima 32000 din,postari malo vise,a vi pricate o nekim platama. Sramota nasta su doveli jednog ovakvog giganta.

sasa

04.11.2017. 15:03

Posiljke kasne tako mi pisma od pre 10 dana jos nisu stigla!!! Nije mi ni posiljka post expresom stigla.

Otpisani

21.11.2017. 09:53

Nijedan posao nije lak i uvek može biti bolje plaćen, ali osnova za štrajk nema! Ja sa 2 fakulteta sedim kod kuće ili radim sve i svašta za bedne pare, naravno bez staža i zdravstvenog. Nešto mi nije poznato da se za posao u pošti raspisuje konkurs, već sve ide preko veze, stranke... Nek otpuste nezadovoljne i raspišu konkurs za prijem u radni odnos, odmah se prijavljujem, za platu neću ni pitati kolika je, barem će mi biti zimi toplo, a leti klimatizovano i još ću dobijati i neki dinar!