НЕМАЧКА УВОДИ "ЗЕЛЕНУ КАРТУ": Министарство рада у Берлину положило све наде на такозвани тикет могућности
СВЕ драстичнија несташица радне снаге нагнала је власти у Берлину да крену са издавањем своје верзије "зелене карте", што су, нарочито европске земље ван ЕУ, дочекале као велику олакшицу на путу ка немачком тржишту рада.
Све већи мањак радне снаге у ауто-индустрији, Фото АП
Државни врх је своју улазницу за странце назвао "карта могућности", а очекује да ће се, њеном дистрибуцијом, запушити најдубље "рупе" у понуди радне снаге које постоје у индустрији. Мањак у тој области рапидно успорава привредни раст Немачке.
Већ годинама, читава машинско-металуршка бранша бележи страховит пораст потреба за квалификованом радном снагом. Федерација запослених у области машинског и електроинжењерства каже да две од пет компанија у овом сектору има мањак особља.
Централна асоцијација за образовану радну снагу (ЗДХ) сматра да земљи недостаје четврт милиона обучених радника из те бранше.
Најављујући "карту", министар за рад Хубертус Хајл је рекао да ће она омогућити страним нацијама да дођу у Немачку и потраже радно место и без конкретне понуде домаће фирме.
Треба, међутим, да испуне најмање три од четири услова, а то су универзитетска диплома или професионална квалификација, радно искуство од бар три године, знање немачког, или претходни боравак у земљи, као и да нису старији од 35 година.
Хајл додаје да је реч о квалификованој имиграцији, а не простој радној снази. Да је то рецепт за успех који одговара и домаћинима и гостима, потврђује пример Совмије Тагарајан, која је из Индије у Хамбург дошла 2016. године, а сада је директор своје компаније "Фовијатек", која израђује софтвере за транспорт робе и услуге у области здравства. На адресу ресорног министарства стижу бројне похвале, али има и супротних оцена.
- Карта могућности захтева већу бирократизацију, створиће непотребне компликације - песимиста је Холгар Бонин, истраживачки директор Института за економију рада.
- Зашто не дати странцима визу с којом ће ући у земљу и тражити посао за себе, а ако у томе не успеју, нека иду. Систем на ком почива карта није направљен тако да задржава квалификоване раднике. На пример, ако фирма у Немачкој ради на енглеском, безначајно је да ли човек говори немачки или је живео у Немачкој?
Многим експертима је трн у оку клаузула од 35 година горње границе старости. Они истичу да за многа занимања није потребно радно искуство, али је за многа, међутим, оно пресудно.
ОДЛИВ РАДНИКА
МИГРАЦИЈЕ стварају додатни проблем немачкој привреди. Професор Херберт Брикер, са Института за тржиште рада из Нирнберга истиче да, годишње, земља изгуби око 350.000 потенцијалних радника. До 2035. године, савезном тржишту рада недостајаће седам милиона људи!
Препоручујемо
ЗЕЛЕНСКИ О ТРАМПОВОМ УЛТИМАТУМУ ЗА КРАЈ РАТА: Проговорио о испорукама оружја Кијеву
25. 02. 2026. у 07:18
ТРАМП ЖЕСТОКО ПРЕТИО ИРАНУ, ПОМЕНУО И СРБИЈУ: Амерички председник оборио рекорд, говорио скоро два сата пред Конгресом
АМЕРИЧКИ председник Доналд Трамп поставио је рекорд у најдужем говору о стању нације, који је трајао један сат и 50 минута, надмашивши рекорд који је Бил Клинтон поставио током свог последњег обраћања 2000. године.
25. 02. 2026. у 07:31
ВАШИНГТОНУ СТИГЛО УПОЗОРЕЊЕ: Не покушавајте да нарушите наше односе са Москвом
БЕЛОРУСКИ председник Александар Лукашенко изјавио је данас да је на почетку преговора између Белорусије и САД упозорио Вашингтон да не покушава да наруши односе између Минска и Москве.
16. 02. 2026. у 15:09
"НЕМА КО ДА НАСЕЧЕ ДРВА": Руско село изгубило скоро све мушкарце у рату у Украјини
У РИБАРСКОМ селу Седанка, на руском далеком истоку, свакодневни живот је био тежак и пре рата у Украјини. Већина кућа нема основну инфраструктуру, као што су вода, унутрашњи тоалети или централно грејање, иако зимске температуре често падну и на -10 степени Целзијуса.
24. 02. 2026. у 09:43
Коментари (1)