ПОСТОЈИ решење за оне којима до доње границе за пензију недостаје највише две године стажа.

Коментари (1)

Sladjana TS

28.01.2026. 16:21

Овај пропис мора да се мења. Зато што је дискриминаторски. Запослени којима недостаје пар година до остваривања права за услов за пензију треба омогућити да сами уплаћују накнаде до 15 година радног стажа. Много је више од 150000 грађана који не испуњавају тренутне услове. И апсолутно не треба да буде критеријум под којим су остали без посла. Дискриминација је неприхватљива. Проблем се не решава тако што се људима брише право које су остваривали као запослени и у чије име су послодавци уплаћивали држави порезе и доприносе. Није то приватни фонд па да неко може да узурпира и средства и права лица која су испуњавала своје законске обавезе. Проблем државе је што је постављала на функције поверенике попут Бранкице Јанковић која за плату од неколико хиљада евра није прстом мрднула у два мандата да реши круцијалне проблеме већ се бавила политиком. Зато надлежни министарство мора да се укључи и предложи измене закона и омогући да се више од 150000 грађана Републике Србије, далеко више од тог броја не осећа дискриминисано и омогући решења којима ће права свих који су редовно радили у неком периоду свог живота и имали уредно измирене обавезе у ПИО фонду бити заштићено. Уместо што сте постављали НВО старлете попут Јанковић баш као и ВЈТ Доловац да уништавају правну државу,требало је да водите рачуна управо о заштити владавине права и правној и социјалној сигурности грађана. Јавност очекује исправку свих ових и законских али и кадровских решења. Закони и Устав су црвено слово , а не мртво слово на папиру и важе за све.