Slab mamac 4.000 evra

ZRENjANIN - Deo akcionog plana za reformu pravosuđa, koji se odnosi na dobrovoljni odlazak viška zaposlenih u sudskim organima, u Zrenjaninu nije uspešno sproveden. Na osnovu sumiranih rezultata u poslednjem danu roka za prijavu za dobrovoljni odlazak, ovo tvrdi Zora Jajić, čelnik Sindikata organizacija pravosudnih organa Srbije (SOPOS), inače, zaposlena u zrenjaninskom Trgovinskom sudu.
- Nije se prijavio očekivan broj. Na teritoriji Zrenjanina, gde su i sudska odeljenja u Novom Bečeju i Sečnju, prijavljen je ukupno 21 radnik za odlazak na dobrovoljnoj bazi i uz otpremninu od 4.000 evra. A, zaposlenih u svim organima u regionu ima više od 400. Inače, malo je i onih koji ispunjavaju uslove za penziju, jer smo mi pre dve godine imali sličan akcioni plan, kada je dosta ljudi otišlo. Još manje prijavljenih je u Kikindi, gde se ovaj put za odlazak odlučilo svega šestoro - kaže Jajićeva.
S obzirom na to da bi po novoj sistematizaciji u pravosuđu trebalo da se smanji od 30 do 50 odsto ljudstva, neizvesno je šta će biti sa viškovima i kako će ovo pitanje biti rešavano.
- Naš sindikat, kao drugi reprezentativan u oblasti pravosudnih organa u republici, tražio je da i oni koji kasnije odu, budu ispraćeni sa otpremninom, odnosno, da imaju ista prava. Posebno zato što je akcionim planom predviđeno da se obezbede otpremnine za 2.500 odlazećih - ističe Zora Jajić.
Objašnjavajući zašto je mali odziv za dobrovoljni odlazak iz pravosudnih organa, Jajićeva kaže da se sa otpremninom od 4.000 evra ne može ništa uraditi, niti početi bilo kakav ozbiljniji privatni biznis, pa je gubitak posla mnogo skuplji od ove jednokratne sume.
- Iz mnogo razloga naš sindikat nije se složio sa akcionim planom, niti sa donošenjem posebnog kolektivnog ugovora kojim nam je uskraćeno pravo na topli obrok i regres. Ipak, tumačenje je da je bio dovoljan pristanak samo jednog reprezentativnog sindikata, u ovom slučaju Sindikata pravosuđa Srbije, da prođu i akcioni plan i novi ugovor - naglašava Jajićeva.
Kao posledica - usledile su brojne tužbe zaposlenih u pravosuđu zbog uskraćenog regresa i toplog obroka. A, posebna priča, tvrdi Zora Jajić, biće dalje funkcionisanje pravosudnih organa. Jer, niti će biti dovoljno izabranih i postavljenih lica, niti ostalih zaposlenih, da bi sudstvo radilo brže i efikasnije.

DAKTILOGRAFI
VEĆINA prijavljenih je sa osnovnom školom, a zanimljivo je da veliki broj, uglavnom daktilografa, nije izabrao mogućnost odlaska. Prema privremenom pravilniku o sistematizaciji za daktilografe u Okružnom sudu u Zrenjaninu potrebna je srednja stručna sprema, a u Opštinskom sudu osnovna škola. Oni bez kvalifikacije, navodno, neće dobiti otkaz, jer važi „zatečeno stanje“.