Otimaju našu pamet

S. BABOVIĆ

23. 09. 2008. u 18:58

Velike svetske softverske firme rado angažuju studente Elektronskog fakulteta u Nišu. Čak 70 nekadašnjih niških studenata danas vodeći programeri na Zapadu

NIŠ - Da se na Elektronskom fakultetu u Nišu školuju profitabilni programeri, najbolje govori podatak da samo u ovom gradu radi bezmalo 30 softverskih firmi koje upošljavaju ovdašnje stručnjake, otkriva za "Novosti" prof. dr Dragan Janković, prodekan Elektronskog fakulteta.
Slobodnog dobrog programera danas je u Nišu skoro nemoguće naći jer su gotovo svi anagažovani na nekom poslu.
Poslodavci počinju da "rezervišu" elektronce još na četvrtoj ili petoj godini studija, a sam fakultet predstavlja i naučno-istrživački centar za više kompanija i firmi u svetu.
- Softverske firme u Nišu masovno otvaraju naši ljudi, koji rade u inostranstvu pa ulažu u ovaj kako se pokazuje siguran biznis - iznosi za "Novosti" dr Janković. - Osim zbog znanja, programere sa našom diplomom angažuju i zbog vremenske zone, jer se tako recimo sa američkim kompanijama lakše sarađuje nego iz Kine, sa kojom SAD praktično nemaju vremensko preklapanje. Poslovanje se obavlja isključivo elektronski, pa se zato strancima isplati da angažuje naš kvalifikovan kadar.
Horisen Solutions, Jangkaltur, Levi 9 Global Sorsing Balkan, Akordija Grup LLC, Seavus (upravo je na Elektronskom fakultetu raspisala konkurs jer traži radnike), Ilumnis, Trokso, Uni4gold, Morena Inžinjering, Irvas Internacional, samo su neke od već uspešnih softverskih firmi, koje mahom upošljavaju diplomirane elektronce. Koliko je ovaj kadar tražen najbolje svedoči i podatak da je u prošlosti iz same nastave Elektronskog fakulteta otišlo 70 stručnjaka, koji su danas vodeći programeri, profesori i šefovi istraživanja na Zapadu.
Na Elektronskom fakultetu sarađuju sa multinacionalnim kompanijama, među kojima su Simens, IDB, Infinion.

DOBRA BROJKA ZA REGION
U softverskim firmama u Nišu uhlebljeno je od 30 do 80 programera.
Iako je raspisan treći konkursni rok, zbog nepopunjene kvote, u dekanatu kažu da je do 350 studenata godišnje na različitim profilima fakulteta, dobra cifra za region.

REFORMA
POSLE akreditacije, osnovne studije traju četiri uz dodatnu jednu godinu usavršavanja, ali je reforma objektivno na Elektronskom fakultetu otpočela još 2005. godine sa uvođenjem sistema 3+2.

Pratite nas i putem iOS i android aplikacije

Komentari (3)

Dr Marko Smiljanić dipl. ing. el.

24.09.2008. 09:27

Ovom, i meni kao današnjem poslodacu (a i kao jednom od 70), veoma aktuelnom članku mogu zamerim samo naslov. Ne razumem zašto se ovaj članak vezuje za "otimačinu" a i koji su to "oni" koji tu "otimačinu" sprovode. Toga nema. Radi se o najpoštenijoj ponudi i potražnji u jednom zanatu koji ne zna za geografske granice. IT tehnologije su jedan od potencijala Niša koji uzima maha. Nije još kao u beogradskom IT kotlu ali ide prema tome. Pre svega zbog solidnog Fakulteta. Zbog njega danas u svetu postoje stotine senior inženjera (naših ljudi na odgovornim pozicijama) spremnih da novim generacijama niških inženjera obezbede posao na obostrano zadovoljstvo. Ali gde su ti novi niški inženjeri? Čini mi se da broj od 30 do 80 angažovanih IT inženjera skroman, i da su potrebe Niških poslodavaca zapravo mnogo veće od trenutne ponude kvalitetnog (čitaj: isplativog) kadra. Studenti i moje bivše kolege sa Fakulteta su se još pre dosta godina probudili iz letargije prošlih turobnih vremena i unajveće rade, da kažem, ispravno. Sad više nije tajna da samo znanje i rad donosi nešto dobro. Ipak, i to je proces koji traje i na kojem treba još dugo raditi. Rezultati dolaze polako, ali dolaze. Na industriji i akademiji je da taj proces guraju i guraju. Nema magičnog štapića. Pa, srećno nam bilo. Lep je ovo posao.

Ivan

29.09.2008. 18:20

Prvo, niko ne otima nasu pamet, da je mi imamo vise nego sto je imamo mozda bi neko sa zapada radio za nas a ne mi za njih Drugo, niskom elektronskom fakultetu je u celom ovom procesu dat je prevelik znacaj, pojedini asistenti vode privatne biznise preko pojedinih firmi koje su gore napomenute i forsiraju studente da rade za njih za mizerne plate u jos mizernijim uslovima. Najbolji programeri sa tog Niskog univerziteta nisu ni prosli pored katedre za racunarstvo i informatiku i fakultet im je najcesce bio vise prepreka nego podsticaj da napreduju