Porodilja koja je dobila otkaz se vraća na posao
30. 01. 2013. u 15:37
Predsednik Skupštine Srbije i predsedavajući Odbora za prava deteta Nebojša Stefanović izjavio je da će trudnica koju je poslodavac otpustio u osmom mesecu trudnoće, biti vraćena na posao
Stefanović je novinarima u parlamentu rekao da je, pošto se zauzeo za rešavanje tog problema, od generalnog direktora kompanije Koton dobio potvrdu da će trudnica biti vraćena na posao.
On je rekao da je to smatrao svojom dužnošću, jer je briga o natalitetu jedno od najvažnijih pitanja Srbije.
Kompanija Koton će vratiti porodilju na posao, obnoviće njen ugovor, a ovaj slučaj bi trebalo da bude primer svim ostalim kopanijama u Srbiji, koje žele da budu društveno odgovorne, poručio je Stefanović.
Briga o deci i porodiljama je mnogo važnija od jedne kompanije, to je stvar države, rekao je on.
Udar na svaku porodilju je udarac na državu, zaključio je Stefanović.
On je rekao da će sa pravnicima i ministrima u Vladi Srbije konsultovati o mogućnosti izmena zakona koji regulišu položaj trudnica i porodilja u srpskom društvu, kako bi se zaštitio opstanak na radnom mestu i nakon porođaja.
Jasmina Jelić Šujkić (30), prodavačica u radnji firme Koton Textile Limited d.o.o. u Beogradu, ostala je u decembru 2012. godine bez posla u osmom mesecu trudnoće.
Samo tri meseca ranije i njen suprug Stefan (34), poslovođa u istoj radnji, dobio je otkaz.
Jasmina
30.01.2013. 16:08
Nazalost ovakva situacija mi je dosta dobro poznata.... U istoj sam situaciji... Zaposlena na ugovor u drzavnoj zdravstvenoj ustanovi, tacnije u Klinickom centru Beograd, ugovor mi istice samo 3 meseca posle otvaranja porodiljskog bolovanja,..... Ostajem bez posla i bez mesecnog primanja sa bebom od 2 meseca i jednom prosecnom mesecnom suprugovom platom. Odgovorne vlasti se ne pitaju od cega cu izdrzavati dete.....
Da je srece predsednik drzave i ministri bi se cesce bavili upravo ovom problematikom.
za takve bi samo Hamurabijev zakonik bio delotvoran
Hvala bogu da cujem nesto lepo, sve zene koje su takvoj situaciji treba javno i preko medija da prozovu takve bahate i bezobzirne poslodavce.
moj slucaj isti-ugovor mi istice 3 nedelje pred porodjaj....drago mi je ako ce je vratiti na posao,ali ajde onda da bude pravda za sve,a ima nas puno!!!samo ako se izmeni tacka 2 clana 187!za to je potrebno jedno popodne u skupstini da izglasaju
Komentari (7)