Otpuštanja još nisu dramatična
27. 03. 2009. u 20:40
Vladimir Ilić, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje: Netačno je da mesečno bude otpušteno 10.000 ljudi. Trenutno na evidenciji 749.000 nezaposlenih
U POSLEDNJA tri meseca Nacionalna služba zapošljavanja beleži porast broja nezaposlenih, ali to još nije dramatično. U februaru je 3.224 zaposlena, od kojih je 2.000 radilo u društvenom i 1.440 u privatnom sektoru, proglašeno tehnološkim viškom.
Ovo, u razgovoru za “Novosti”, kaže Vladimir Ilić, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje, uz tvrdnje da “efekte svetske ekonomske krize Srbija još ne proživljava u punoj snazi”, i da je kod ljudi, uglavnom, “prisutan psihološki pritisak zbog mogućnosti gubitka posla”.
* Čime objašnjavate to da će se kriza odraziti na sve, sem na radnike u Srbiji?- Do novembra smo imali veći broj zasnivanja radnih odnosa od broja prekida. Tako je, u decembru, evidentirano 66.000 prestanaka i 56.000 zasnivanja radnih odnosa. Trenutno je na evidenciji 749.000 nezaposlenih, što je manje nego u istom periodu prošle godine.
* Procene sindikata su da svakog dana u Srbiji oko 1.000 ljudi ostane bez posla. Koliko je ta brojka realna?- To su nerealne i netačne procene. Od novembra prošle godine prosečno je 10.000 novih ljudi na našoj evidenciji svakog meseca. Ali, 40 odsto su novoprijavljeni, tek izašli iz škole, dok su ostali oni koji su ostali bez posla. Međutim, najveći broj onih koji su ostali bez posla su zapravo ona lica kojima je, jednostavno, istekao ugovor o radu ili im je prestao ugovor na određeno vreme, dok samo jedan manji broj njih predstavlja lica proglašena tehnološkim viškom.
* Ukoliko svakog meseca 10.000 građana ostane bez posla, može li se očekivati da ta cifra do kraja godine dostigne cifru od 100.000?- Prve procene govorile su da će bez posla ostati 10-15 miliona ljudi u svetu, ali je Međunarodna organizacija rada krajem prošle godine iznela podatak da će to biti i do 50 miliona ljudi. Trećina zaposlenih u Srbiji je u javnom i državnom sektoru, a preporučljivo je da se ovaj broj ne povećava, jer bi to uticalo na rast javne potrošnje.
* Budžet Nacionalne službe za zapošljavanje u 2009. godini iznosi tri milijarde dinara. Da li se tim novcem može smanjiti broj nezaposlenih?
- To je nedovoljno. Kako je izvestan rebalans budžeta, plašim se da to može da dovede do smanjenja i ovih sredstava.
* Veliki broj mladih radi, a nisu prijavljeni. Koliko bi uvođenje u legalne tokove svih onih koji rade “na crno” značilo smanjenje broja nezaposlenih?
- Rad “na crno” se nikada neće eliminisati, a u vreme krize dodatno raste. Država ne treba da bude tolerantna prema toj pojavi. Postoji raspoloženje u Vladi da se smanji opterećenje za one zarade koje su najniže, a više oporezuju velike.
* Hoće li nove mere Vlade udariti i na “srednju klasu”?
- Mere su bile neophodne, pogotovo novi porezi, jer se njima štite ljudi sa najmanjim zaradama, dok se teret krize prebacuje na one sa visokim zaradama.
ČETIRI GODINE ČEKANJA
* KOJA je starosna struktura nezaposlenih?
- Prema evidenciji Nacionalne službe, između 50 i 60 godina ima 160.000 nezaposlenih, dok je isto toliko lica starosti od 20 do 30 godina. Prosečna starost nezaposlenih je 39 godina, a posao se u proseku čeka četiri godine.
Analitiko
27.03.2009. 21:57
Tesko je slusati ove izmisljene podatke koji imaju za cilj jedino da uvere nekoga da nezaposlenost nije prevelika i da “demokratske vlasti” kao nesto rade i kreiraju nova radna mesta. Tuzna cinjenica je da se vec 20 godina unazad nije kreiralo ni jedno novo radno mesto. Nazalost, bar trecina nezaposlenih uopste nije prijavljena na trziste rada jer prijavljivanje nema nikakvu svrhu. Ja ne znam za slucaj da su oni nekome nasli posao. Mi danas imamo milion ipo nezaposlenih a ne 750 hiljada. Trziste rada na kome se ne nude poslovi nema svoju svrhu. Za drzavu i za nezaposlene najbolje bi bilo kada bi se svi koji rade na “trzistu rada” i u Nacionalnoj sluzbi za zaposlavanje, otpustili. Armija dobro placenih neznalica je samo na grabaci ovog naroda, a bez ikakvih konkretnih ucinaka. Nacionalna sluzba za zaposlavanje je steciste za partijske kadrove, i nije nista drugo do parazit koji vegetira na budzetu. Bolje je da otpuste neradnike i da od tog novca podele tackice narodu. Upravo tako, nakon ovih silnih uspeha demokratskih vlasti, vreme je da se ciklus zavrsi sa tackicama. Internacionalci su pre 60 godina dosli na vlast sa tackicama, nadajmo se da ce i otici sa vlasti sa tackicama.
Nije nego,4godine prosek?ja za 30 god cekanja na birou i 300-400kojekakvih molbi dobih samo desetak poziva na razgovor i to naravno za mesta koja su vec bila popunjena,a zna se ko ih je popunio(rodjaci,mito,pokloni,pare).Direktor nema pojma .
Biroi za zaposljavanje su potpuno nepotrebni,nemaju nikakvu funkciju osim da tamo dzabalebare drski i nevaspitani koji su se bog te pita kako tu nasli.Odem ja na biro(preko dvadeset godina cekam posao ),a meni ce mlad nadobudan"sluzbenik":"znas da treba sama da trazis posao"?Ne mogu da verujem sta mi i kako kaze,odbrusim :"A sta ces mi onda kog vraga ti?"Logican zakljucak i ne samo moj.Sta ce mi biro ako sama trazim posao pa da im se javim kad ga nadjem.Valjda da oni posalju nekog svog i da sede i primaju platu,a nakupilo ih se.Matorima se ne ide u penziju avec doveli i svoju decu na drzavne jasle.MOZE IM SE]
Molim vas lepo,ako jedno cinjenicno stanje gubljenje prava na rad oslovimo dramom, interesuje me koju jedinicu mere koriste nadlezne asocijacije kao sto je npr. NS zaposljavanje ,da upotrebe reci DRAMATICNO STANJE?Koliko pojedinacno treba da prikupe DRAMA, da bi stanju nezaposlenih osoba dali atribut DRAMATICNO.Elem,sad se dolazi na pravo pitanje, a ono glasi:kome pripada dramaticnost stanja ;poslodavcima,otpustenim radnicima ili Nacionalnoj sluzbi zaposljavanje.Ako NSZ pripada drzavnim strukturama onada bi ova NSZ morara da barata-raspola ciframa i brojevima tabelarnim prikazima azuriranih nedeljno za celu Srbiju,a ako tako nesto nemaju treba zatvoriti NSZ Srbije,a sanjima i odnosno ministarstvo,Sta na ova razmisljanja kaze, ilice nesto reci Cvetkovic Predsednik Vlade ?
Komentari (4)